IT-forensiker – mjukvaruutveckling

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 40 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vill du utveckla IT-forensiska verktyg som gör konkret skillnad i brottsutredningar? Vi söker nu en mjukvaruutvecklare som uppskattar problemlösning och teamarbete i en kreativ miljö. Du bidrar till att höja kvaliteten i forensiken och i slutändan öka tryggheten i samhället. Nationellt forensiskt centrum, NFC, är polisens operativa avdelning för forensisk verksamhet. På uppdrag av förundersökningsledare utför NFC forensiska undersökningar av spår och material från brottsutredningar. Avdelningen ansvarar också för myndighetens kvalitetssäkring av den forensiska verksamheten i stort, samt för att utveckla arbetssätt och metoder för verksamheten. Till avdelningens uppdrag hör också forensisk forskning och utveckling, ett arbete som ofta bedrivs i internationell samverkan. Sektionen för data- och elektronikanalys vid enheten för Informationsteknik inom NFC ansvarar för att hantera och analysera digitala enheter på olika nivåer. Det innefattar både mjukvaruanalys för att hantera den omfattande variationen av digital information och fysiskt arbete på hårdvara. Här ingår också att utveckla IT-forensiska metoder och verktyg. Dessutom omfattas kompetensområden som täcker både hårdvara och mjukvara för att förstå enheters funktionalitet och eventuellt överlista säkerhetsåtgärder. ARBETSUPPGIFTER Huvudsakliga arbetsuppgifter: • Designa, utveckla och underhålla IT-forensiska mjukvarubaserade verktyg • Ta fram riktlinjer för programmering och principer för kodkvalitet • Utveckla och förvalta bygg-, test och driftsättningsprocesser i säkerhetsklassad miljö • Sprida information om verktyg och verktygsutveckling som bidrar till kunskapsutveckling och ökad kvalitet inom IT-forensiken nationellt • Omvärldsbevaka det IT-forensiska området data och elektronik med fokus på mjukvaruverktyg • Verifiera och validera IT-forensiska verktyg Du kommer via ett internt utbildningsprogram läras upp inom forensik i allmänhet samt inom ämnesområdet. Under utbildningstiden varvas teoretisk utbildning med praktiskt arbete i den ordinarie verksamheten. Det kan förekomma att du i vissa ärenden får svara som sakkunnig i domstol. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • Akademisk examen inom teknik- eller datavetenskap. Alternativt har du genom erfarenhet tillägnat dig motsvarande kunskaper som arbetsgivaren finns relevant. • Minst två års arbetslivserfarenhet som innefattat programmering, i närtid. • Erfarenhet av mjukvarutestning och felsökning. • Kunskaper om grunderna i versionshantering med Git. • Goda kunskaper i svenska i tal och skrift. • Goda kunskaper i engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du även har: • Erfarenhet av CI/CD och testautomatisering. • Erfarenhet av arbete i agila utvecklingsteam. • Kunskap om principer för mjukvarudesign. • Erfarenhet av arbete i säkerhetsklassade eller strikt reglerade tekniska miljöer. • Ett stort tekniskt intresse som tar sig uttryck i egna hobbyprojekt eller bidrag till open source. Personliga egenskaper Vi strävar efter ett nära och kreativt samarbete i en ständigt lärande grupp. Det kräver att du är prestigelös och har en vilja att kontinuerligt lära dig nya saker. För att trivas i gruppen behöver du vara nyfiken, kommunikativ och samarbetsinriktad. Vi söker dig som är noggrann, kvalitetsmedveten, öppen för att ge och få återkoppling och bidrar till ett gott arbetsklimat. Du tar ansvar för både dina egna och gruppens uppgifter. Genom ett lösningsorienterat förhållningssätt hela vägen från idéstadie till förvaltning vänder du problem till konkreta och hållbara lösningar. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. ÖVRIGT Anställningsbenämning: Handläggare Arbetsort: Linköping Arbetstid: Veckoplanerad Tillträde: Enligt överenskommelse Funktion: It-forensiker Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.